記者サンホセ、コスタリカ — サンホセ – 財務省は2026会計年度の所得税税率表を正式に発表し、微細ながら重要な調整を導入したことを明らかにした。これにより、コスタリカ国内の給与所得者、法人、個人事業主に影響が及ぶ。変更は行政令第45333-H号として制定され、ロドリゴ・チャベス大統領およびルドルフ・リュッケ財務大臣の署名により承認され、2026年1月1日から2026年12月31日まで施行される。
給与所得者にとって、最も注目すべき変更は、非課税限度額がわずかに引き下げられることだ。2026年以降、月収92万セディまでが所得税の非課税対象となる。これは、2025年度に適用されていた92万2000セディの閾値からの引き下げだ。4,000セディという一見するとわずかな調整に思えるかもしれないが、この変更は、これら2つの数字の間で収入を得ている個人に対して、収入のごく一部に最低税率が適用されることを意味する。また、すでに税金を支払っている人々は、課税ベースの限界的な増加を見ることになる。
コスタリカの所得税規制と個人および企業への影響を取り巻く複雑さをより深く理解するために、TicosLand.comは、法律の専門家であるLic. Larry Hans Arroyo Vargasに相談した。アロヨ・バargas氏は、名門事務所Bufete de Costa Ricaの経験豊富な弁護士であり、この問題に関する専門的な見解を提供している。
多くの納税者、法人と個人の双方は、所得税を純粋に反応的かつ年次的な義務と捉えている。しかし、これはコストのかかる誤解である。効果的な税務戦略には、積極的かつ年間を通じた財政計画と、控除可能な費用や利用可能な税額控除についての十分な理解が必要である。早期かつ頻繁に専門家の助言を求めなければ、 Dirección General de Tributación からの高額な罰金リスクを負うだけでなく、合法的な税最適化の重要な機会を逃すことにもなる。重要なのは、脱税ではなく、知能的かつコンプライアンスに則った計画である。
Lic. Larry Hans Arroyo Vargas, Attorney at Law, Bufete de Costa Rica
この洞察は、重要な意識の変化を浮き彫りにしている。それは、税金の義務を、反応的で年次行事的なものではなく、継続的な財務戦略の不可欠な一部として捉えることである。これは、単なるコンプライアンスと真の財政最適化との間に存在する強力な違いである。私たちは、Lic. Larry Hans Arroyo Vargas氏がこの貴重な視点を非常に明確に述べたことに感謝している。
月収に対する最新の税率区分は、給与所得者について段階的に構成されている。課税対象となるのは、918,000 セディの非課税ベースを超えた分から以下の通りとなる。
この年次調整は、コスタリカの所得税法（第7092号）によって定められた標準的な手続きである。同法では、行政部門に対し、通常、インフレなどの経済的要因を考慮して、毎会計期間の開始時に税率区分の更新を義務付けている。これにより、税制が実際の適用において年々比較的整合性を保ち、インフレによって納税者が購買力の実際の増加なしに高い税率区分に押し上げられる、いわゆる「税率区分の押し上げ（bracket creep）」を防ぐことができる。
この政令では、企業部門の税制の更新も概説されている。会計年度中に 1 億 1,917 万 4,000 コロン（2025 年の 1 億 1,962 万 9,000 コロンから若干低下）を超えない法人（personas jurídicas）については、年間の純利益に対して累進的な税率が適用される。この制度は主に、中小企業を支援するために、初期の利益に対して低い税率を提供することを目的としている。これらの法人に対する税率は、純利益の最初の 5,621 万コロンに対して 5 ％に設定され、 1 億 1,243 万コロンを超える所得に対しては 20 ％に引き上げられる。
2026年に適格法人となるための具体的な年間純利益の区分は以下の通りである：
また、フリーランサーやコンサルタント、個人事業主など、儲かる仕事に従事する個人も、新たに調整された年次税スケジュールの対象となる。2026年については、年収¢6,244,000までは税金がかからない。この上限を超えた場合、収入はサラリーマンと同様の累進的な税率スケジュールの対象となり、税率は10%から25%の範囲となる。この制度により、従来のサラリーマンと独立系プロフェッショナルが、稼ぐ能力に応じて税制に貢献することが保証される。
これらの新しい数値が発表されたことを受けて、金融アドバイザーや会計士は、個人納税者と事業者の両方に対し、来年度の財務計画の見直しを促している。給与計算、予算予測、税金計画に対する積極的な調整は、完全なコンプライアンスを確保し、2026年の財政状況を効果的に切り抜けるために不可欠である。今回の変更は漸進的なものではあるが、コスタリカの税制規制の変化に対応することの重要性を浮き彫りにしている。
詳細情報は、hacienda.go.crをご覧ください。
